Qué hacer cuando eres becario y aspiras a que te contraten

Cuando somos becarios en una empresa que nos gusta y en la que vemos cierto futuro, pasar a formar parte integrante y permanente de la plantilla es un cabo importante que superar. Hay que tomar en cuenta las ventajas de conocer a la empresa desde dentro y aplicar algunos consejos a su dinámica de trabajo. Ahí van algunos consejos que agradecerás.

 

1. Los objetivos de la empresa van por delante de tu lucimiento personal. Identifica los objetivos de la empresa, alinéate con ellos y tenlos en cuenta en cada una de las tareas del día a día. Muchos becarios insisten tanto en colgarse medallas que acaban trasladando una imagen superficial y poco resolutiva.

2. Sé curioso. Sin interferir en el trabajo de los demás ni molestar a tus compañeros (estás ahí para trabajar), investiga, pregunta y muestra interés  por todas aquellas parcelas de la vida de la empresa que creas que puedan ayudarte a comprenderla y a integrarte en la misma.

3. Asume tu papel. No quieras darte demasiada prisa por prosperar. La arrogancia y la impaciencia son malas compañeras de viaje para un becario. Ten en cuenta que muchos de tus compañeros senior han pasado por la misma experiencia, y esperan que tú te la tomes con el mismo talante de aprender y absorberlo todo que ellos mostraron en su momento. No hay nada más irritante que un novato sin la humildad suficiente para reconocer sus limitaciones.

4. Ten iniciativa. Lo peor que puedes hacer es quedarte instalado en tu zona de confort. Si te quedas sin tarea, búscate la forma de ayudar a tus compañeros. Ofrécete. Tus mentores no siempre van a tener tiempo para dedicarte. Demuéstrales que eres una persona de recursos.

5. Intégrate en el equipo. Tu talento vale de poco para la empresa  si no está al servicio del equipo. Tus éxitos serán los éxitos del equipo y tus equivocaciones, más frecuentes al principio de una carrera, también serán compartidos. Probablemente la opción que más te convenga sea aparcar el ego y contribuir a un equipo bien cohesionado.

Pero eso no lo es todo y tienes que tenerlo en cuenta. Muchas cosas son importantes en el momento de demostrar su valía para el reclutamiento en la empresa que nos ha dado la oportunidad de ser becario. Si buscas más consejos ahí va otra lista de 5 consejos para becarios de los cuales no deberías prescindir.

10 carreras con el mayor futuro

Basándonos en el curso de la sociedad actual, se estipulan algunos previsiones sobre las formaciones que tendrán una mayor demanda por lo que pueden resultar más interesante orientarse según los intereses y capacidades.

Es importante considerar si la carrera por la que uno se decide tiene futuro laboral. Todo estudiante debe tenerlo en cuenta antes de elegir su camino universitario. Con el fin de ofrecer una cierta visión de futuro y puede que proporcionar una cierta ayuda, se expone a continuación una lista de 10 carreras que podrían tener una gran demanda en el futuro.

1.Ingeniería civil

La sociedad está en permanente cambio y las ciudades deben amoldarse a ellos. Por lo expuesto, se necesitarán construir puentes, edificios y demás que deberán estar a cargo de ingenieros civiles.

2. Medicina

Tanto los médicos como los enfermeros y otros profesionales del sector serán demandados enormemente ya que la salud hoy ocupa un lugar muy importante en nuestra sociedad y los problemas sanitarios cada vez son más.

3.Ciencia de los alimentos

La producción de alimentos debe mantenerse e incluso potenciarse a pesar de los inconvenientes evidenciados en el sector de la ganadería y la agricultura. Por esto, las industrias del rubro necesitarán expertos en nutrición, biotecnología, genética y demás.

4.Ingeniería ambiental

Hoy existe una fuerte preocupación por cuidar el medio ambiente motivo por el cual cada vez se les exige más a las empresas cumplir con determinados estándares ambientales y hay más conciencia sobre la necesidad de reciclar, tratar los efluentes y demás. Por esto, el rubro generará buenas oportunidades para quienes quieran impulsar un mundo sano ambientalmente.

5.Psicología y salud mental

La sociedad moderna tiene cada vez más problemas vinculados a las adicciones, el estrés, las fobias, la complejidad de las relaciones humanas y otras situaciones y se entiende que para sentirse a pleno, una persona debe estar sana física y mentalmente. Por esto, los especialistas dedicados a esa área serán cada vez más demandados.

6.Ingeniería de software

El desarrollo y mantenimiento de los programas informáticos hoy es indispensable ya que vivimos en la era del ordenador. En todos los ámbitos de nuestra vida, hay un software de por medio.

7.Seguridad informática

En la era digital, la circulación de datos online es constante. En este contexto, quienes se encarguen de salvaguardar los datos personales de las personas y empresas, serán requeridos.

8.Traductores e intérpretes

Como vivimos en un mundo globalizado, cada vez más empresas necesitan interactuar con otras de distinta habla. Por esto, requieren de traductores. Estos profesionales tendrán cada vez mayor salida laboral.

9.Ingeniería informática

La ingeniería y la robótica son áreas en continuo crecimiento.

10. Genética

El área de la genética ha evidenciado notables avances que estiman que continuarán en el tiempo. Quienes estudien esa área del conocimiento, tendrán múltiples oportunidades laborales en el sector de la agricultura, la industria, la seguridad y la salud, entre otros.

Esta es una lista de previsiones, que por supuesto solo es meramente orientativa y probable. Hay más ramas de las cuales hay desarrollos, pero estas son las que más cambios patentes se pueden apreciar en su evolución y posible curso futuro.

 

5 consejos para dejar de ser becario y conseguir el empleo

Si tu objetivo es conseguir un puesto en la empresa en la que colaboras a título de becario y aspiras a más, deberías seguir una serie de pautas.  A continuación se presentan a tu rescate algunas actitudes especialmente valoradas en el ámbito empresarial y claves para elaborar un plan de acción que nos ayude a conseguir ese puesto que deseamos a título de empleado real en la empresa, y no quedarse con la ganas siendo un becario temporal.

Ante todo es bueno que sepas que para una empresa contratar a un becario permite evaluar a esa persona antes de su posible contratación si consigue transmitir la actitud y las capacidades que busca la empresa. Es en cierta parte un ventaja que tiene pues la empresa puede conocerle más a fondo que si se presentara de la nada postulando para un puesto.

Primero: Identifica la cultura corporativa y adáptate a ella. No se trata de transformarnos en otra persona sino de tener en cuenta esa cultura para adaptarnos dentro de nuestra identidad. A veces es más importante encajar que ser muy bueno.

Segundo:Escucha con filtro los consejos de los amigos o familia, tú tienes más información que nadie para hacer un plan efectivo. Con la mejor intención del mundo pueden transmitirte falsas  creencias que no te hagan ningún favor. Conoces a la empresa desde dentro, ves todos los días como trabajan, lo que les gusta y lo que no les gusta tanto, tienes identificadas a las personas clave, aquellas que tienen algo que decir en materia de contrataciones.  Si lo piensas detenidamente dispones de muchísima información útil.

Tercero : Traza un plan de acción por escrito desde los primeros días. Confía en tus recursos, seguro que pensado un poco se te ocurren cosas interesantes que puedes hacer para obtener tu primer empleo dentro de esa empresa. Desde mostrar tu valía a las personas adecuadas, hasta  hacer saber que te desenvuelves muy bien en el área que está creciendo dentro de la empresa.

Cuarto: Evalúa si tu objetivo es realista o no lo es desde una perspectiva optimista. Si creemos firmemente que podemos pasar de becarios a empleados  es mucho más fácil que cada de nuestros gestos transmita un sentido de pertenencia a la organización, algo sutil  pero que los especialistas en selección y directivos huelen a kilómetros y valoran mucho. Somos lo que pensamos.

Quinto: Muestra con tus palabras y acciones que te interesa trabajar en esa organización en concreto. Generalmente a un colaborador junior no se le suele pedir un gran CV, ya que está comenzando su carrera y no puede justificar mucho más allá de un determinado nivel formativo y una experiencia muy limitada. A cambio sí que se le suele pedir un alto grado de motivación y de compromiso, que anticipe las ganas de aprender y de crecer en la empresa.

No hay una lista exhaustiva de todo lo que tienes que hacer para conseguir el puesto deseado para pasar de ser becario a pertenecer a la plantilla de la empresa y hay muchos consejos disponibles. En este artículo más consejos útiles para conseguir el empleo en la empresa en la que eres becario

Vuelta al cole: ahorrar de forma inteligente para hacer frente a los gastos

El final del mes de agosto y el mes de septiembre siempre son difíciles económicamente para las familias. Además de tener que lidiar con el final de las vacaciones de verano y la vuelta al trabajo, hay que preparar la vuelta al cole de los peques de la familia. Para muchas familias, la vuelta al cole supone un gasto muy elevado y para muchas de ellas, un gasto que prácticamente ni se pueden permitir. Las dificultades económicas que sufren numerosas familias españolas hacen que se recurra cada vez más al material escolar de segunda mano para poder comprar todo lo que los niños necesiten. En este post vamos a ver cuales son las mejores formas de ahorrar en la vuelta al cole.

Ahorrar en la compra de libros

La vuelta al cole en septiembre, tras los inevitables gastos del verano, es uno de los momentos más duros del año para las economías domésticas. Y este curso no lo será menos, ya que se estima que los gastos por estudiante se dispararán por encima de los 1.200 euros.

Los libros de texto son una de las partidas más cuantiosas, por lo que, en lo posible, es conveniente seguir una serie de pautas para ahorrar a la hora de hacerse con ellos:

  1. Préstamos, intercambio de libros…:Existen portales de Internet como Truequebook, ChangeBook o Donaz, que ofrecen la compra de libros de segunda mano, el intercambio o el préstamo. Además de las librerías especializadas en la venta de libros usados, la Red agrupa varias direcciones de interés para adquirir los libros de texto ya utilizados más baratos, como Ebay o SegundaMano.es.
  2. A través de Internet: Comprar los libros de texto a través de la Red puede suponer otro desahogo para los bolsillos, pues hay portales en los que ofrece un descuento del 25% en libros de Primaria y ESO. Además, si se adquieren antes de mediados de de agosto, hay sitios web que hasta mandan regalos o permiten un ahorro extra. Por contra, siempre que se realiza una compra on line, hay que tener en cuenta los costes de envío, que pueden incrementar el precio final.
  3. Intercambio de libros entre nuevos y antiguos alumnos en el propio centro escolar: Otra opción que toma peso es la de unirse con otros padres del mismo centro educativo para intercambiar los libros de texto de años anteriores. Es una de las opciones más antiguas y a la que siempre solemos volver, el intercambio de libros entre alumnos de un mismo centro escolar (o de otro) siempre es una forma de poder adquirir los libros a mitad de precio (algunas veces incluso menos).

 

Y aunque el material escolar represente uno de los mayores gastos de las familias durante el mes de septiembre, también hay que tener en cuenta que el calzado o la ropa son elementos importantes a tener en cuenta para la vuelta al cole. Por lo tanto, siempre conviene aprovechar al máximo las rebajas de verano para ir preparando poco a poco esa vuelta al cole tan costosa. De la misma forma, aprovechar los grandes almacenes de venta abierta al público para adquirir tanto el material escolar como el calzado y la ropa es otra forma de ahorrar dinero.

Las becas y su funcionamiento en los países de Europa

Antes de establecerse en un país es importante aprender acerca del funcionamiento de algunas cosas, y si es para estudiar, conviene saber cómo funcionan las becas y ayudas a la movilidad de nuestros vecinos europeos.

Formarse en el extranjero supone una gran oportunidad para estudiantes de toda Europa. El intercambio permite obtener independencia, posibilidades de crecimiento personal y profesional, nuevos contactos y experiencia laboral, entre muchos otros beneficios. Conoce algunos de los sistemas de becas de los países más cercanos.

Educarse en Francia

Francia cuenta con dos modalidades de becas diferentes para formarse en la universidad. Quienes no tienen las posibilidades económicas para pagar sus estudios deben tener un presupuesto familiar menor a 25.000 euros y vivir en situación precaria. Estos individuos podrán recibir hasta 4.000 euros por año.

La otra modalidad de becas se destina a aquellos estudiantes con un gran expediente académico. La duración de las becas es de 2 a 3 años y los estudiantes reciben hasta 1.800 euros por año para costear su educación.

Movilidad en Alemania

Las universidades públicas alemanas son gratuitas, por lo que las becas que ofrecen se destinan al pago del alojamiento, víveres y material de estudio. Las becas tienen dos modalidades, de pago parcial o gratuito. Las primeras suponen el pago de la mitad del coste de los estudios (BAFöG) y la segunda se destinan a los estudiantes destacados.

El programa BAFöG está destinado a jóvenes alemanes y extranjeros que deseen formarse en una universidad alemana y no puedan por falta de recursos, y que además pretendan quedarse en Alemania luego de educarse. Se tratan de préstamos sin intereses y en cuotas que deberán comenzar a pagarse 5 años después de finalizar los estudios.

Acceso a la educación en Bélgica

En este país las becas son otorgadas por las distintas regiones, cada una con sus propias modalidades y requisitos. En la comunidad francesa por ejemplo, para acceder a las becas y mantenerlas los estudiantes deben aprobar el curso. Si se repite, es probable que pierda la ayuda y de hacerlo por dos años seguidos, deberá aprobar por dos años más para poder recibir nuevamente la ayuda.  Las becas suelen destinarse al pago del alojamiento y los víveres.

Estudios en Portugal

Los estudiantes universitarios pueden optar por dos modalidades de ayudas distintas. El Estado portugués provee becas a través del servicio de acción social de cada universidad, pero para acceder a ellas es necesario ser portugués y residir en el país. Además, se toman en cuenta los recursos económicos de la familia y las ayudas se destinan al pago de la matrícula y gastos externos.

Las universidades portuguesas cuentan además con sus propios sistemas de becas para el estudiantado, a través de convenios con distintas empresas.

Formarse en Inglaterra

El gobierno inglés concede préstamos a la mayoría de los estudiantes para formarse en las distintas universidades. El dinero comienza a devolverse una vez que se gradúan y obtienen un empleo. Las matrículas tienen un coste de entre 6.000 y 11.000 euros por año.

Además de ello, las universidades británicas tienen sus propios estatutos de acceso para estudiantes con dificultades económicas. Además, las familias con ingresos menores a 30.000 euros pueden acceder a un programa nacional de ayudas económicas que brinda hasta 1.200 euros o reduce el importe de la matrícula.

Estas solo son algunas opciones entre el resto de países europeos disponibles. Como se puede apreciar las diferencias son importantes y es importante tenerlo en cuenta según el nivel socioeconómico de cada uno a la hora de estudiar. Para todos aquellos que se lancen a la aventura, tomad la elección correcta. ¡Buen viaje y buena suerte!